为切实做好我校本科教学合格评估教师队伍建设组工作，落实《本科教学合格评估相关工作标准及时间节点安排》相关要求，9月24日下午，人事处于会议中心第三会议室召开教师队伍建设组协调会。人事处、教务处（教师发展中心）、财务处、教学质量管理办公室相关负责人及各二级学院教师队伍建设负责人参加会议。
会上，人事处、教务处（教师发展中心）、财务处、教学质量管理办公室依次汇报教师队伍建设现状及后续工作安排，各教学单位针对所在单位教师队伍建设拟解决问题、难点和下一步工作计划展开现场交流。
人事处处长王辉对合格评估教师队伍建设组所做的大量核查及筹备工作表示肯定，并就做好后续工作提出了五点要求：一是要加强对教师队伍的思想教育、师德师风相关的培训学习，严格其行为标准，明确师德红线；二是严格把握评估工作的各项工作标准，做到心中有数、目标清晰；三是责任部门要各司其职、协调配合，与二级学院勤沟通、常交流，确保各项工作落实到位；四是行动上执行有力、狠抓落实，高质量推进评估工作；五是各学院根据自身特征理清重难点工作，思路清晰，把准时间节点，保证一次性成功率。
此次协调会的召开，进一步提升了工作组的责任意识和工作紧迫性，为扎实做好评估工作起到了积极推动作用。后续，教师队伍建设组将详细梳理各自工作计划，列请工作任务清单，并联合各教学单位完成相关准备工作，为我校顺利通过合格评估而努力。
会议现场
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